フロストに入社した理由は?

意外な展開に、アットホームさを感じて。

人と関わるのがもともと好きで、そういう仕事を探していました。というのも前職では銀行のコールセンターでデータ運用の仕事をしていたのですが、人との関わりが少なく、仕事も機械的に処理するばかりで・・・物足りなかったんです。

フロストは紹介会社に紹介してもらいました。最初の面接で私が色んな質問をしたからか、2回目の面接の時にいきなり人事の方が「歳が近い人の話を直接聞けた方が良いよね」って、面接官じゃない一般の女性社員の方と二人きりにしてくれたんです。

突然だったみたいでその社員の方も驚かれていたのですが(笑)、ああこういう風に私のことを思って配慮してくれる会社なんだ、アットホームな良い会社だなあと思いました。

今の仕事内容は?

お客様への伝え方を考えるのが楽しい。

フロストでは1つの部署が担当するのはクライアント1社だけということが多いのですが、私の部署では複数のクライアントの通販業務をお手伝いしています。商材をはじめそれぞれ全然違うクライアントを同時に担当するので大変さもありますが、「いつも助けられてます」と言ってもらったり、頼りにされてるなと感じられると嬉しいんですよね。お役に立ててるのかなって思えて。

普段はオペレーターさんが問題なく業務できるよう様々なサポートをするのがメインですが、新しいコールセンター立ち上げ等の際にはかなり早い段階から関わって、スクリプト(お客様とお話しする際の台本)を作成したりオペレーターさんの研修も担当します。

スクリプトを作成する時に、クライアントが言いたいことをどうお伝えすればお客様に一番伝わるのかを考えるのが楽しいんですよね。クライアントの言葉や資料を自分なりに咀嚼して、消費者にわかりやすいよう話し言葉に置き換えて、話す流れを考えて・・・という作業が。

どんな職場ですか?

違うチームでも、自ら提案してお手伝い。

入社して、実際にアットホームな会社だなと実感しています。そして風通しがとても良い。意見を上げると、ちゃんと聞いてもらえて、改善にもつなげてもらえます。

他には、例えば先日、他のチームの後輩の子の残業が少し増えてる時期があったんです。違うチームのことなので関係ないと言うこともできるのですが、私たちは定時に帰る日が続いていたので、「お手伝いします」と提案しました。

まずは自分がそのチームの仕事内容について研修を受けて、次にそれを自分のチームのオペレーターさんに伝えて、チームとして手伝えるようにしました。そういうことが、自然にできる職場だと思いますね。

どういう人が向いていると思いますか?

人と関わるのが好きなら、楽しく働ける。

クライアントやお客様、オペレーターさん・・・色んな人とのやり取りが必要になるので、私のように、人が好きで人と関わって仕事をしたいという人には楽しい仕事だと思います。逆に言うと、そういうことが苦手な人はちょっと大変かもしれませんね。

転職組にはアパレル業界出身の方や元料理人という方、タクシー会社に勤めていた方もいます。一見バラバラな人が集まっているようですが、共通しているのは人と関わるのが好き、ということなんじゃないかなと思います。